Care sunt nemultumirile partenerilor sociali, legate de schimbarile Codului Muncii
Primul, si cel mai important pentru reprezentantii salatiatilor, prevede ca pe timpul grevei, angajatorul va putea suspenda contractul de munca al participantilor la protest.
In plus, noua varianta permite angajatorilor care fac concedieri colective sa angajeze alte persoane pe posturile ramase vacante chiar de a doua zi.
Tot la capitolul nemultumiri a fost trecuta si perioada in care angajatorul trebuie sa asigure fiecarui salariat concediul de odihna neintrerupt. Aceasta se reduce de la 15 la 10 zile, pentru situatiile in care concediul este programat fractionat.
Reprezentantii angajatilor reclama si modificarea preavizului in cazul demisiei, cafre a fost prelungit la 20 de zile lucratoare, de la 15 zile calendaristice, in prezent.
Si contractele pe durata determinata si-au modificat durata, ele pot fi incheiate pe o perioada de minimum 36 de luni, fata de 24 de luni, in legislatia actuala. Practic, nu exista o limita. Daca un patron nu vrea sa angajeze pe perioada nedeterminata poate face asta.
stirileprotv.ro
Intalnirea a fost programata pentru ora 17:00, la Palatul Victoria.
Acestia au spus, marti, dupa discutiile de la Ministerul Muncii, pe proiectul Codului muncii, ca ministrul Ioan Botis nu tine cont de propunerile facute de partenerii sociali si, in aceste conditii, nu mai pot continua negocierile.
"Nu are rost sa mai pierdem vremea cu un ministru care nu tine cont de partenerii sociali", a spus presedintele "Cartel Alfa", Bogdan Hossu.
La randul sau, presedintele patronatelor din UGIR-1903, Cezar Corici, a spus ca prin proiectul de act normativ se urmareste desfiintarea sindicatelor si patronatelor.
"Prin desfiintarea sindicatelor si patronatelor, Romania iese din sfera democratiei", a spus Corici.
stirileprotv.ro
